Sistem Informasi Pengolahan Data Pegawai Kantor Kementrian Agama Batanghari Berbasis Web
DOI:
https://doi.org/10.61098/jkst.v1i2.6Keywords:
Sistem Informasi, Data, Pegawai, Web, MySQLAbstract
Saat ini Kantor Kementerian Agama Kabupaten Batanghari masih melakukan pengelolaan data pegawai secara manual atau belum terkomputerisasi seperti pada saat pendataan pegawai bagian pegawai baru atau pegawai mutasi. Bagian kepegawaian harus mencatat data pegawai dengan menggunakan aplikasi Microsoft Excel dan Microsoft Word. Begitu juga dengan pengolahan data kepegawaian lainnya. Tentu saja pendataan secara manual ini dirasa kurang efektif, dan membutuhkan waktu yang lama untuk mencari data pegawai. Ketika data pegawai dibutuhkan, maka harus mencari satu per satu data yang tersimpan di aplikasi MS Excel dan MS Word. Tentu saja memakan waktu lama karena data yang dibutuhkan harus dicari satu per satu secara manual. Selain itu, terdapat pula risiko kerusakan file dan hilangnya data pegawai yang tidak dapat dihindari karena data tersebut masih belum tersimpan dalam database sebagai media penyimpanan data. Maka dari hal tersebut penulis ingin membangun sebuah sistem informasi kepegawaian berbasis web agar pengolahan data kepegawaian pada Kantor Kementerian Agama Batanghari dapat dilakukan dengan lebih efektif dan efisien. Sistem dikembangkan menggunakan metode waterfall, yang dirancang menggunakan diagram arsitektur UML kemudian diimplementasikan dengan bahasa pemrograman web PHP dan MySQL sebagai database sistem
Downloads
References
H. Yani, P. Alam Jusia, and H. A. Rohayani, “Analisis dan Perancangan Sistem Manajemen Network Berbasis Virtual Local Area Network (Studi Kasus : PT. Sumbertama Nusa Pertiwi),” Semin. Nas. Teknol. Inf. dan Multimed., pp. 1–6, 2013.
H. Rohayani and H. Yani, “Rancangan Sistem Informasi Perpustakaan Berbasis WEB ( Studi Kasus Stikom Dinamika Bangsa Jambi ) Abstrak,” pp. 1–3, 2012.
R. Harisca, A. Huda, and L. Slamet, “Pengembangan Sistem Informasi Kepegawaian Berbasis Web Pada Man 1 Padang,” Voteteknika (Vocational Tek. Elektron. dan Inform., vol. 5, no. 2, 2017.
H. Rohayani, F. L. Gaol, B. Soewito, and H. L. H. S. Warnars, “Estimated measurement quality software on structural model academic system with function point analysis,” Proc. - 2017 Int. Conf. Appl. Comput. Commun. Technol. ComCom 2017, vol. 2017-Janua, pp. 1–5, 2017.
F. D. Shaputra, “Perancangan Sistem Informasi Administrasi Kepegawaian Pada Kementrian Agama Tanah Datar,” Manaj. Inform., vol. العدد الحا, no. 3, pp. 1–13, 2018.
H. Hanafiah, S. Kom, M. Kom, and A. Pirmansyah, “Pembangunan Sistem Informasi Kepegawaian Berbasis Web Di Kantor Desa Manggungharja,” J. Sist. Informasi, J-SIKA, vol. 01, pp. 47–52, 2019.
M. Abdurahman, “Sistem Informasi Data Pegawai Berbasis Web Pada Kementerian Kelautan Dan Perikanan Kota Ternate,” J. Ilm. Ilk. - Ilmu Komput. Inform., vol. 1, no. 2, pp. 70–78, 2018.
F. Rini, H. Rohayani, F. Purnama, S. Anugrah, A. Pratama, and Irsyadunas, “Problem Base Learning Menggunakan Flatform Moodle Berbasis Mobile Untuk Meningkatkan Model Pembelajaran Di Pendidikan Tinggi,” pp. 89–95, 2019.
M. L. Hamzah, M. A. Pabottingi, E. Saputra, A. Anofrizen, and S. Sutoyo, “Rancang Bangun Sistem Informasi Surat Menyurat Berbasis Web Pada PT. Radar Riau,” INTECOMS J. Inf. Technol. Comput. Sci., vol. 4, no. 1, pp. 9–19, 2021.
C. Chusminah and R. A. Haryati, “Analisis Penilaian Kinerja Pegawai Pada Bagian Kepegawaian dan Umum Direktorat Jenderal P2P Kementerian Kesehatan,” Widya Cipta - J. Sekr. dan Manaj., vol. 3, no. 1, pp. 61–70, 2019.
S. N. Evita, W. O. Z. Muizu, and Raden Tri Wayu Atmojo, “Penilaian Kinerja Karyawan Dengan Menggunakan Metode Behaviorally Anchor Rating Scale dan Management By Objectives (Studi kasus pada PT Qwords Company International),” Pekbis J., vol. 9, no. 1, pp. 18–32, 2017.
A. Herliana and P. M. Rasyid, “Sistem Informasi Monitoring Pengembangan Software Pada Tahap,” J. Inform., no. 1, pp. 41–50, 2016.
M. Destiningrum and Q. J. Adrian, “Pengertian Website,” J. Teknoinfo, vol. 11, no. 2, p. 30, 2017.
I. Agustian, Nurhadi, “Perancangan Aplikasi Kesehatan Ibu Dan Anak (KIA) Berbasis Android,” J. Ilm. Media Process., vol. 10, no. 2, pp. 570–581, 2015.
O. K. Eason, “Information Systems Development Methodologies Transitions: An Analysis of Waterfall to Agile Methodology,” Univ. New Hampsh., pp. 1–23, 2016.
L. Mahadevan, W. J. Ketinger, and T. O. Meservy, “Running on hybrid: Control changes when introducing an agile methodology in a traditional ‘waterfall’ system development environment,” Commun. Assoc. Inf. Syst., vol. 36, pp. 77–103, 2015.
Downloads
Published
How to Cite
Issue
Section
License
Copyright (c) 2022 Benni Purnama, Beni Irawan, Hetty Rohayani
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.
Penulis menyimpan hak cipta dan memberikan jurnal hak penerbitan pertama naskah secara simultan dengan lisensi di bawah Creative Common Attribution-ShareAlike 4.0 International (CC BY-SA 4.0) yang mengizinkan orang lain untuk berbagi pekerjaan dengan sebuah pernyataan kepenulisan pekerjaan dan penerbitan awal di jurnal ini. Penulis bisa memasukkan ke dalam penyusunan kontraktual tambahan terpisah untuk distribusi non ekslusif versi kaya terbitan jurnal (contoh: mempostingnya ke repositori institusional atau menerbitkannya dalam sebuah buku), dengan pengakuan penerbitan awalnya di jurnal ini.
